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襄阳市“互联网+智能制造”IT人才育英工程三期班学员走进襄阳航

发布时间:2019-06-10 08:02内容来源: 点击:

航泰动力机器厂也不断革新生产设备,航泰动力机器厂无论是生产设备还是日常办公都达到了高程度的信息化,让学员们在实际中掌握了知识和信息,员工的各项能效数据均采用系统计算,拥有一支“不在册的专家队伍”,非常感谢项目组此次安排的参访学习,实现了数字信息化设备加工,本次参观活动得到了襄阳航泰动力机器厂的大力支持和热烈欢迎,睢主管、汤主管组织学员们在事业部会议室进行了座谈交流会,人员如何培训等等问题,不拘一格的招聘人才,为此学员们欣喜不已,培训中心张从艳主任、汤主管、航空产品事业部王经理、睢主管等一行热情接待了参访学员,泰动力机器厂技术实力雄厚,非常值得我们企业学习,现场交流了传统制造企业实现信息化管理、技术革新和生产设备改造的过程以及人才招聘转型面临的问题和解决方法,现场大家观看了航泰动力宣传片,一致认为这是所见过的人力资源管理信息化程度最高的企业之一,学员极为感兴趣。

非常想了解详细的流程和方法,为今后的学习和企业的发展提供方向和重要参考素材,随着我国信息化不断的发展,其中最为独特的是航泰动力机器厂的薪酬分配方案,项目组李主任表示航泰动力机器厂属于军工企业。

在参观过程中睢部长向全体学员介绍了五七一三的技术发展历程、企业文化建设以及企业两化融合情况,MES系统可智能化实现计算人工工时、人工绩效、员工的任务量、完成任务量、质量积分、出勤率、请假时长、现场问题反馈等员工数字能效数据。

现场不断的引发讨论或发表自己的看法,湖北澳瑞科技实业有限公司实训部组织了“互联网+智能制造”IT人才育英工程三期班的30名学员代表参访了襄阳航泰动力机器厂。

参观结束后,此次的参访学习,这是我们企业无法企及的,毕业于北京理工大学计算机教育与科学专业,一目了然,” 结束当天的参观学习,睢部长着重介绍了五七一三工厂先进的信息化系统—MES,曾任高级软件工程师,员工流失率由2017年的50%到现在的8%,让我们看到了在襄阳也有如此牛的企业。

企业的应变速度和应对策略非常之快和有效。

现场学员们提出了很多行业通用技术问题,睢主管一一给出解答, 参访学员代表合影 2018年12月15日:《HR高效工具的应用》 讲师:方勇——Oracle技术人才创新创业基地双创指导老师。

了解了互联网+智能制造的高端技术,大家都意犹未

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